İş Kazası Ve Meslek Hastalığı Maaşı Bağlanma Şartı



   İş kazası ve Meslek hastalığı maaşı çalışanın iş yerinde geçirmiş olduğu iş kazası sonucu ya da yapmış olduğu meslek ile ilgili yaşamış olduğu sağlık sorunu sonucunda en az % 10 oranında iş göremezlik raporu alması sonucunda kendisine bağlanan maaştır.

   İşçilere bağlanan bu maaşın adı Sürekli İş Göremezlik geliridir. Kamuoyunda yanlış bilinen bir uygulama da sürekli iş göremezlik ödeneğinin yanlızca 4-A kapsamında çalışanları verildiği düşüncesidir. Bağkur'lu olup dışarıdan prim ödeyen çalışanlar da sürekli iş göremezlik gelirine başvurabilirler.

   4-A kapmasında sigortalı olarak çalışan işçiler %10 iş göremezlik raporunu aldıktan sonra  Çalıştıkları iş yerinin bağlı bulunduğu Sosyal Güvenlik Merkezine başvurması gerekmektedir.

   Bağkur'lu olarak çalışan işçiler de dosyanızın bağlı bulunduğu Sosyal Güvenlik Merkezine başvurmaları gerekmektedir.

  İster 4-A lı sigortalı çalışanlar ister de Bağkur'lu çalışanlar sürekli iş göremezlik maaşı almaya başladıktan sonra da çalışmaya ve prim ödemeye devam edebilirler. Bu durumda sürekli iş göremezlik ödeneği kesilmez. Ayrıca emekli olunduktan sonra da hem emekli maaşı hemde sürekli iş göremezlik ödeneği almaya devam edilir.


   Sürekli iş göremezlik ödeneğine başvururken istenilen belgeler;
-Sağlık kuruluşundan alınan rapor belgesi
-Sürekli iş göremezlik ödeneği başvuru dilekçesi
-Nufüs Kayıt Örneği
-Erkek adaylar  için askerlik ile ilişkisinin bulunmadığına dair belge veya tecil belgesi


Hiç yorum yok:

Yorum Gönder