İş Kanunun'da genel de kadın işçilerin haklarından bahsedilse de babalarında bazı hakları bulunmaktadır.
Bunların başında doğum izni gelmektedir. Çocukları dünyaya gelen erkek işçiler İş kanunu gereği 5 gün ücretli izine hak kazanmaktadırlar. Ayrıca evlatlık edinilmesi durumunda 3 gün ve 1. derecede akrabalarının vefat etmesi halinde ise 3 gün ücretli izin verilmesi gerekmektedir.
Analık izni bitmiş ya da evlat edinilmiş çocuklara ilkokul çağına gelene kadar verilen KISMI SÜRELİ ÇALIŞMA İZNİ yanlış bilinen bir uygulama ile yalnızca kadınlara değil erkek çalışanlara da verilebilir. Burada dikkat edilmesi gereken husus kısmi süreli çalışma hakkını hanede yalnızca 1 kişi kullanabilmektedir. Anne ya da baba bu ailenin isteğine bağlıdır.
Ayrıca %70 ve üzere engeli bulunan çalışanlardan yine ailede 1 kişinin kullanması şartıyla 10 gün ücretli izin verilmesi gerekmektedir.
Hiç yorum yok:
Yorum Gönder